by Lộc Hoàn | Jul 21, 2025 | Uncategorized
Sai sót khi chấm công thủ công không chỉ gây ra tranh cãi giữa nhân viên và quản lý mà còn âm thầm làm thất thoát thời gian, chi phí và cả uy tín doanh nghiệp. Dù các phương pháp truyền thống như bảng giấy, Excel hay thẻ đục lỗ từng là lựa chọn phổ biến, nhưng trong...
by Lộc Hoàn | Jul 18, 2025 | Uncategorized
Kế hoạch nhân sự đóng vai trò cốt lõi và là nhiệm vụ tối quan trọng, giúp doanh nghiệp quản trị hiệu quả nguồn lực con người, tối ưu hóa chi phí và góp phần thực hiện các mục tiêu chiến lược dài hạn. 1. Kế hoạch nhân sự là gì? Kế hoạch nhân sự (Human Resource Planning...
by Lộc Hoàn | Jul 17, 2025 | Uncategorized
Lựa chọn phần mềm quản trị nguồn nhân lực (HRM) phù hợp là bước đi chiến lược trong hành trình số hóa hoạt động nhân sự của doanh nghiệp. Trong bối cảnh công nghệ phát triển không ngừng, các phần mềm HRM ngày càng chứng minh vai trò thiết yếu khi hỗ trợ toàn diện từ...
by Lộc Hoàn | Jul 16, 2025 | Uncategorized
Việc thu hút và giữ chân nhân tài là một yếu tố then chốt quyết định sự thành công của mỗi doanh nghiệp. Tuy nhiên, cùng với mục tiêu tìm kiếm ứng viên phù hợp, việc quản lý hiệu quả chi phí tuyển dụng cũng là một bài toán chiến lược mà các nhà quản trị nhân sự cần ưu...
by Lộc Hoàn | Jul 15, 2025 | Uncategorized
Trong bối cảnh kinh doanh đầy biến động như hiện nay, việc thiết lập các mục tiêu rõ ràng, có thể đo lường và theo dõi tiến độ là yếu tố then chốt để các tổ chức đạt được thành công bền vững. Phương thức quản trị truyền thống, với việc đặt ra các mục tiêu cấp cao vào...
