Con người – nguồn nhân lực – luôn được xem là yếu tố cốt lõi, là chìa khóa dẫn đến thành công bền vững của mọi tổ chức và doanh nghiệp. Để tối ưu hóa việc quản lý, phát triển và khai thác nguồn lực quý giá này, công tác lưu trữ hồ sơ nhân sự đã trở thành một nhiệm vụ...
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang diễn ra mạnh mẽ, việc tối ưu hóa quy trình quản lý nguồn nhân lực là yếu tố then chốt giúp doanh nghiệp duy trì năng lực cạnh tranh và phát triển bền vững. Phần mềm quản lý nhân sự (HRM – Human Resource Management Software) đã trở...
1. Khi lớp học không còn là trung tâm của học tập “Sếp có tin là nhân viên học được gì từ buổi đào tạo hôm trước không?” – Một HR dỗi nhẹ. “Có lớp nào học xong mà làm việc ngon hơn hẳn không?” – Một sếp hỏi lại, không giấu vẻ nghi ngờ. Đây...
Tiền Lương Là Gì và Ý Nghĩa Của Nó? Những Nguyên Tắc Tính Lương Trong Doanh Nghiệp Các Phương Pháp Tính Lương Phổ Biến Cách Tính Lương Cho Một Số Trường Hợp Đặc Biệt Quy Trình Tính Lương Chi Tiết Trong Doanh Nghiệp Ứng Dụng Công Nghệ Trong Tính Lương Trong bối cảnh...
Nền kinh tế toàn cầu không ngừng biến động và đối mặt với nhiều thách thức, việc kiểm soát và tối ưu hóa chi phí đã trở thành một yếu tố sống còn, mang tính chiến lược đối với mọi doanh nghiệp. Đặc biệt, chi phí nhân sự luôn chiếm một tỷ trọng đáng kể trong tổng chi...
I. Chấm công trên điện thoại – Xu hướng tất yếu của quản lý nhân sự hiện đại Ứng dụng chấm công trên điện thoại là một giải pháp tiên tiến, hỗ trợ các doanh nghiệp theo dõi và quản lý thời gian làm việc của nhân viên một cách nhanh chóng, minh bạch và tiện lợi,...
